Forlong - alkalmazottak és vezetők

Jó kapcsolat a feletteseiddel. Hogyan építsd ki?

Jó kapcsolat a feletteseiddel

Önös érdeked, a jó kapcsolat a feletteseiddel! 

Hiába tudjuk ezt mindannyian, mégis szinte minden munkahelyen vannak összezördülések. Mi frontvonali vezetői tréningjeinken szedtük össze a leggyakoribb hibákat. Íme a gyűjtemény:

 

  1. Tiszteletlenség – nem hallgatni végig, szavába vágni, beszólni, képeket vágni.
  2. Megvezetni oly formán, hogy eltitkolsz információkat, és ezzel a magasabb vezetők előtt „beégeted”.
  3. Megvezetni oly formán, hogy azt mondod neki, amit hallani akar.
  4. Önfejűnek lenni, azért is úgy csinálni a dolgokat, ahogy te akarod, és nem úgy, ahogyan kiadta a feladatot.
  5. Okoskodásodba beledőlni – véleményedet nem tudod érvekkel, adatokkal alátámasztani.
  6. Ármánykodni – a vele való találkozáskor tisztelettudónak, megadónak lenni, közben a háta mögött rossz híreket, pletykákat terjeszteni róla.
  7. Problémákkal, javaslatokkal azok átgondolása nélkül a vezetőhöz rohangálni.
  8. Bevállalni olyan feladatot, amiről előre tudod, hogy nem tudja a csapatod teljesíteni.
  9. Bratyizni a vezetőddel.
  10. Negatív hozzáállás – miért nem lehet …
  11. Ha nem vagyunk fejlődőképesek, nyitottak az újra, hanem leragadunk egy szinten.
  12. Ha a vezetésed alatt álló dolgozók sorozatban mennek a te vezetődhöz.

jó kapcsolat a feletteseiddel

Leave a Comment

Az email címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöltük

Ez a weboldal az Akismet szolgáltatását használja a spam kiszűrésére. Tudjunk meg többet arról, hogyan dolgozzák fel a hozzászólásunk adatait..